Riaditeľ/ riaditeľka Múzea mincí a medailí Kremnica
Národná banka Slovenska
Ľutujeme, spoločnosť ponúkajúca danú pracovnú pozíciu ukončila zverejnenie ponuky na stránke.
Ďakujeme za porozumenie.
Zobraziť podobné ponuky
Ďakujeme za porozumenie.
Zobraziť podobné ponuky
Miesto práce
Kremnica, Slovensko (Pozícia umožňuje občasnú prácu z domu)
Kremnica, Slovensko (Pozícia umožňuje občasnú prácu z domu)
Druh pracovného pomeru
plný úväzok
plný úväzok
Termín nástupu
dohodou
dohodou
Mzdové podmienky (brutto)
od 3815 €
od 3815 €
Informácie o pracovnom mieste
Náplň práce, právomoci a zodpovednosti
Charakteristika práce:
Strategické a koncepčné riadenie procesov a činností súvisiacich so zhromažďovaním, odborným spracovaním, spravovaním a sprístupňovaním kultúrnych hodnôt vrátane riešenia odborných problémov a komplexnej správy nehnuteľného kultúrneho majetku NBS. Komplexné zabezpečovanie fungovania a rozvoja múzea.
Popis rozhodujúcich činností na pracovnom mieste:
• Navrhuje stratégiu a koncepciu fungovania a rozvoja múzea a priebežne ju rozpracováva
• Usmerňuje, koordinuje a kontroluje výkon činností oddelení
• Vykonáva činnosti personálneho riadenia vo vzťahu k vedúcim oddelení a posudzuje výkon personálneho riadenia vedúcich oddelení vo vzťahu k zamestnancom
• Zastupuje NBS pri výkone činností v pôsobnosti riaditeľa ÚOZ
• Zastupuje múzeum na odborných domácich a zahraničných podujatiach
• Riadi a koordinuje dispečing ubytovacieho zariadenia NBS pri MMM v Kremnici
• Posudzuje návrhy pracovných zadaní vypracovaných vedúcimi oddelení ÚOZ
• Rieši aktuálne odborné problémy
• Analyzuje potenciálne riziká procesov a činností v gescii múzea a prijíma riešenia na zabezpečenie ich kontinuity.
Strategické a koncepčné riadenie procesov a činností súvisiacich so zhromažďovaním, odborným spracovaním, spravovaním a sprístupňovaním kultúrnych hodnôt vrátane riešenia odborných problémov a komplexnej správy nehnuteľného kultúrneho majetku NBS. Komplexné zabezpečovanie fungovania a rozvoja múzea.
Popis rozhodujúcich činností na pracovnom mieste:
• Navrhuje stratégiu a koncepciu fungovania a rozvoja múzea a priebežne ju rozpracováva
• Usmerňuje, koordinuje a kontroluje výkon činností oddelení
• Vykonáva činnosti personálneho riadenia vo vzťahu k vedúcim oddelení a posudzuje výkon personálneho riadenia vedúcich oddelení vo vzťahu k zamestnancom
• Zastupuje NBS pri výkone činností v pôsobnosti riaditeľa ÚOZ
• Zastupuje múzeum na odborných domácich a zahraničných podujatiach
• Riadi a koordinuje dispečing ubytovacieho zariadenia NBS pri MMM v Kremnici
• Posudzuje návrhy pracovných zadaní vypracovaných vedúcimi oddelení ÚOZ
• Rieši aktuálne odborné problémy
• Analyzuje potenciálne riziká procesov a činností v gescii múzea a prijíma riešenia na zabezpečenie ich kontinuity.
Zamestnanecké výhody, benefity
Základná zložka mzdy:od 3815 €
Konkrétna výška mzdy bude závisieť od dosiahnutého vzdelania, doterajších pracovných skúseností a odborných vedomostí vybraného kandidáta.
Ponúkame najmä tieto benefity:
• pružný pracovný čas
• príležitostná práca z domu
• týždeň dovolenky nad rámec Zákonníka práce
• 5 dní plateného pracovného voľna
• možnosť získať štvrťročné odmeny za výsledky práce
• príspevok na doplnkové dôchodkové sporenie
• profesijný a odborný rozvoj
• vlastná odborná knižnica
Doplňujúce informácie:
NBS – Múzeum mincí a medailí patrí k dôležitým pamäťovým inštitúciám na Slovensku a predstavuje už zaužívanú značku kvality. Jeho úlohou je uchovávať kultúrne dedičstvo a prostredníctvom akvizičných a ďalších odborných múzejných činností hľadať odpovede na otázku, aká je podstata a zmysel ľudskej spoločnosti.
Kremnické múzeum patrí k najstarším na Slovensku, založené bolo už v r. 1890. Z pôvodne malého mestského múzea sa vypracovalo na špecializované Múzeum mincí a medailí s pôsobnosťou a s aktivitami, ktoré majú aj medzinárodný rozmer. Viac ako 130 ročná tradícia zaväzuje k tomu, aby sme ju aj naďalej rozvíjali, pričom prezentácia minulosti a tradícií musí hľadať nové, atraktívne, inovatívne formy. Úlohou múzea je na jednej strane uchovávať minulé hodnoty, na druhej strane ich prezentovať v kontexte hodnôt a technologického vývoja súčasnej spoločnosti. Primárny dôraz musí byť však zameraný na samotné zbierkové predmety a ich odborné využitie, návšteva múzea by nemala byť výlučne zážitkovou atrakciou. Múzeum by malo byť priateľskou, prívetivou a zároveň polyfunkčnou verejnou inštitúciou. V tomto duchu by malo predstavovať bohaté tradície dejín peňazí na dnešnom území Slovenska, ako aj veľkú minulosť mesta Kremnica, predovšetkým v oblasti produkcie mincí a tvorby medailí, čo sú oblasti, ktorými Slovensko výrazne prispelo do spoločnej európskej pokladnice historických hodnôt.
V duchu výzvy 21. storočia „ moderné múzeá potrebujú moderné riešenia“ hľadáme silnú, odborne i ľudsky bohatú osobnosť, ktorá kontinuálne zabezpečí kvalitu a rozvoj múzea.
Konkrétna výška mzdy bude závisieť od dosiahnutého vzdelania, doterajších pracovných skúseností a odborných vedomostí vybraného kandidáta.
Ponúkame najmä tieto benefity:
• pružný pracovný čas
• príležitostná práca z domu
• týždeň dovolenky nad rámec Zákonníka práce
• 5 dní plateného pracovného voľna
• možnosť získať štvrťročné odmeny za výsledky práce
• príspevok na doplnkové dôchodkové sporenie
• profesijný a odborný rozvoj
• vlastná odborná knižnica
Doplňujúce informácie:
NBS – Múzeum mincí a medailí patrí k dôležitým pamäťovým inštitúciám na Slovensku a predstavuje už zaužívanú značku kvality. Jeho úlohou je uchovávať kultúrne dedičstvo a prostredníctvom akvizičných a ďalších odborných múzejných činností hľadať odpovede na otázku, aká je podstata a zmysel ľudskej spoločnosti.
Kremnické múzeum patrí k najstarším na Slovensku, založené bolo už v r. 1890. Z pôvodne malého mestského múzea sa vypracovalo na špecializované Múzeum mincí a medailí s pôsobnosťou a s aktivitami, ktoré majú aj medzinárodný rozmer. Viac ako 130 ročná tradícia zaväzuje k tomu, aby sme ju aj naďalej rozvíjali, pričom prezentácia minulosti a tradícií musí hľadať nové, atraktívne, inovatívne formy. Úlohou múzea je na jednej strane uchovávať minulé hodnoty, na druhej strane ich prezentovať v kontexte hodnôt a technologického vývoja súčasnej spoločnosti. Primárny dôraz musí byť však zameraný na samotné zbierkové predmety a ich odborné využitie, návšteva múzea by nemala byť výlučne zážitkovou atrakciou. Múzeum by malo byť priateľskou, prívetivou a zároveň polyfunkčnou verejnou inštitúciou. V tomto duchu by malo predstavovať bohaté tradície dejín peňazí na dnešnom území Slovenska, ako aj veľkú minulosť mesta Kremnica, predovšetkým v oblasti produkcie mincí a tvorby medailí, čo sú oblasti, ktorými Slovensko výrazne prispelo do spoločnej európskej pokladnice historických hodnôt.
V duchu výzvy 21. storočia „ moderné múzeá potrebujú moderné riešenia“ hľadáme silnú, odborne i ľudsky bohatú osobnosť, ktorá kontinuálne zabezpečí kvalitu a rozvoj múzea.
Informácie o výberovom konaní
Zaujalo Vás toto miesto a chcete sa prihlásiť? Prosím kliknite nižšie na „Poslať spoločnosti životopis“ a budete presmerovaný priamo do nášho systému, kde vyplníte prihlasovací formulár. Termín na prihlásenie je najneskôr do 31.5.2024.
Bližšie informácie o podmienkach spracúvania osobných údajov nájdete na: https://www.nbs.sk/sk/ochrana-osobnych-udajov .
Pracovné miesto je prístupné bez ohľadu na pohlavie.
Bližšie informácie o podmienkach spracúvania osobných údajov nájdete na: https://www.nbs.sk/sk/ochrana-osobnych-udajov .
Pracovné miesto je prístupné bez ohľadu na pohlavie.
Požiadavky na zamestnanca
Pozícii vyhovujú uchádzači so vzdelaním
vysokoškolské II. stupňa
Vzdelanie v odbore
spoločenskovedné, ekonomické
Jazykové znalosti
Anglický jazyk - Stredne pokročilý (B2)
Počet rokov praxe
5
Osobnostné predpoklady a zručnosti
Kvalifikačný profil:
• vzdelanie: VŠ 2. stupeň
• zameranie: spoločenskovedné, ekonomické
• relevantná prax v odbore: najmenej 5 rokov
• riadiaca prax: najmenej 3 roky
• odporúčané je postgraduálne štúdium alebo certifikované vzdelávacie programy z oblasti múzejníctva a muzeológie
Odborný profil:
• aktívna znalosť anglického jazyka vrátane odbornej terminológie; základná znalosť nemeckého jazyka je výhodou
• IT zručnosti: MS Excel, Word, Outlook, Internet
• prehľad v oblasti histórie a spoločensko – politického vývoja,
• prehľadná znalosť legislatívy súvisiacej so správou kultúrnych pamiatok,
• základný prehľad v pracovnom práve,
• riadenie ľudských zdrojov,
• rozhodovanie, riešenie odborných problémov
• riadenie informácií a vedomostí
• zručnosť aplikovať teoretické vedomosti do praxe,
• finančné riadenie
Profil sociálnych a osobnostných kompetencií:
• komunikačné a prezentačné zručnosti
• manažérske zručnosti, vedenie ľudí
• budovanie tímu a tímová spolupráca
• komplexné a koncepčné myslenie
• orientácia na ciele
• spoľahlivosť, zodpovednosť a presvedčivosť
• iniciatívnosť, flexibilita,
• bezúhonnosť a dôveryhodnosť
• etiketa a spoločenský protokol
• vzdelanie: VŠ 2. stupeň
• zameranie: spoločenskovedné, ekonomické
• relevantná prax v odbore: najmenej 5 rokov
• riadiaca prax: najmenej 3 roky
• odporúčané je postgraduálne štúdium alebo certifikované vzdelávacie programy z oblasti múzejníctva a muzeológie
Odborný profil:
• aktívna znalosť anglického jazyka vrátane odbornej terminológie; základná znalosť nemeckého jazyka je výhodou
• IT zručnosti: MS Excel, Word, Outlook, Internet
• prehľad v oblasti histórie a spoločensko – politického vývoja,
• prehľadná znalosť legislatívy súvisiacej so správou kultúrnych pamiatok,
• základný prehľad v pracovnom práve,
• riadenie ľudských zdrojov,
• rozhodovanie, riešenie odborných problémov
• riadenie informácií a vedomostí
• zručnosť aplikovať teoretické vedomosti do praxe,
• finančné riadenie
Profil sociálnych a osobnostných kompetencií:
• komunikačné a prezentačné zručnosti
• manažérske zručnosti, vedenie ľudí
• budovanie tímu a tímová spolupráca
• komplexné a koncepčné myslenie
• orientácia na ciele
• spoľahlivosť, zodpovednosť a presvedčivosť
• iniciatívnosť, flexibilita,
• bezúhonnosť a dôveryhodnosť
• etiketa a spoločenský protokol
Inzerujúca spoločnosť
Stručná charakteristika spoločnosti
Národná banka Slovenska (NBS) je nezávislou centrálnou bankou Slovenskej republiky. Vznikla 1. januára 1993 na základe zákona NR SR č. 566/1992 Zb. o Národnej banke Slovenska, ktorý určuje jej postavenie, funkcie a úlohy. Národná banka Slovenska je nezávislou inštitúciou, ktorej základnou funkciou je udržiavanie cenovej stability.
Od 1. januára 2009 je súčasťou Eurosystému. V spolupráci s Európskou centrálnou bankou a spolu s ostatnými centrálnymi bankami krajín eurozóny zabezpečuje stabilný menový vývoj a hospodársky rast v eurozóne. Medzi dôležité úlohy centrálnej banky patrí dohľad nad finančným trhom.
Od 1. januára 2009 je súčasťou Eurosystému. V spolupráci s Európskou centrálnou bankou a spolu s ostatnými centrálnymi bankami krajín eurozóny zabezpečuje stabilný menový vývoj a hospodársky rast v eurozóne. Medzi dôležité úlohy centrálnej banky patrí dohľad nad finančným trhom.
Počet zamestnancov
1000 a viac zamestnancov